近日，“2018亚洲最佳职场”中国大陆区评选结果出炉，华阳国际荣获最高奖项“最佳职场奖”，本次评选由北京大学公共卫生学院、人力资源媒体HRoot等组织共同启动。
本次评选覆盖全国34个城市，评选调研维度涉及企业文化、员工健康、培训机会、薪酬水平、公司环境等。根据调研表明：企业文化、培训机会、薪酬水平、公司环境及健康福利成为影响各年龄段人才择业最重要的五大因素。特别对于千禧一代的年轻人，企业的职场环境成为择业的重要标准。
员工是华阳国际最重要的财富，多年来，华阳一直致力于打造健康向上并具有发展潜力的职场平台，持续关注员工的健康发展，不断运用新技术进行人力资源革新，实现华阳和华阳人的双赢。
关注员工可持续发展
提升华阳人核心竞争力
华阳国际通过一系列分阶段分岗位的培养培训项目，助力华阳人可持续发展，在变动的未来拥有不变的核心竞争力。
新青年训练营，为期10天的校招生培训，不仅有知识，更有同伴和友谊。
社会新鲜人变强指南轰趴，能力报告解析、导师一对一辅导、优秀新鲜人分享、大咖喊话，烧脑知识点，燃爆游戏。
伞兵计划，华阳国际项目负责人系统化的成长特训营。180天360°全周期能力训练，助力年轻专业负责人快速成长为成熟项目负责人。
集团创作大会、技术大会，思想碰撞的知识盛宴，探讨设计价值，促进行业进步的盛会。
华沙龙定期推出，最新设计潮流，最in行业大咖，让华阳人不断开拓视野。
华·工坊国际建筑设计竞赛，国际大师引领，百万竞赛投入，打造国际化发展平台。
运用信息化和大数据，对各类人才数据进行分析和建模，帮助员工更客观科学的提升自我。
关注员工健康与活力
拥有迎接未来的体魄与心态
全集团每年举办大型公司级活动近100场，部门内活动200余场。在缤纷活动中锻炼健康体魄和积极心态，传播正能量。
华阳新青年趣味运动会、深广联合足球友谊赛
十大社团，定期组织羽毛球、足球、篮球、电影放映、跑步、摄影、瑜伽、志愿者、狼人杀。
教师节活动，每年策划端午节、七夕节、中秋节、圣诞节、生日会等别具个性的节日活动。
每年评优表彰，鼓励先进，倡导积极价值观。
华·盛典，属于华阳人自己的奥斯卡，一年一度，见证华阳人的荣光与梦想。
每年在四大发展路径中，选拔年轻力量成为华阳明星员工，并给与激励。
关注良性职场文化
让华阳人高效工作，快乐生活
除去睡眠时间，我们有超过1/2的时间在办公室度过，在华阳，简单而亲近的同事交往，舒适愉悦的办公环境，让华阳人的每一个工作日都值得期待。
不只是办公场所，更是快乐聚居地
华阳国际通过华·工坊国际建筑设计竞赛，在自己的产业园里，为员工们设计Dream office和Dream apartment，让华阳人实现设计理想的同时，享受优越的办公环境。
“2018亚洲最佳职场”的荣誉只是一个开始，华阳国际将持续致力于打造健康有发展潜力的职场平台，为年轻一代创造更健康和多元的职业环境。
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